• 文献检索
  • 文档翻译
  • 深度研究
  • 学术资讯
  • Suppr Zotero 插件Zotero 插件
  • 邀请有礼
  • 套餐&价格
  • 历史记录
应用&插件
Suppr Zotero 插件Zotero 插件浏览器插件Mac 客户端Windows 客户端微信小程序
定价
高级版会员购买积分包购买API积分包
服务
文献检索文档翻译深度研究API 文档MCP 服务
关于我们
关于 Suppr公司介绍联系我们用户协议隐私条款
关注我们

Suppr 超能文献

核心技术专利：CN118964589B侵权必究
粤ICP备2023148730 号-1Suppr @ 2026

文献检索

告别复杂PubMed语法，用中文像聊天一样搜索，搜遍4000万医学文献。AI智能推荐，让科研检索更轻松。

立即免费搜索

文件翻译

保留排版，准确专业，支持PDF/Word/PPT等文件格式，支持 12+语言互译。

免费翻译文档

深度研究

AI帮你快速写综述，25分钟生成高质量综述，智能提取关键信息，辅助科研写作。

立即免费体验

It takes careful planning to recruit the best physicians. The right fit.

作者信息

Barlow Kriss, McCarthy Allison

出版信息

Mark Health Serv. 2003 Fall;23(3):22-6.

PMID:12958747
Abstract
摘要

相似文献

1
It takes careful planning to recruit the best physicians. The right fit.
Mark Health Serv. 2003 Fall;23(3):22-6.
2
Medical group practices need more than luck in the provider-mix game.在医疗服务提供者组合的竞争中，医疗集团的业务需要的不仅仅是运气。
Med Netw Strategy Rep. 1995 Feb;4(2):1-4.
3
Selecting the right physician for your group.为您的团队挑选合适的医生。
Med Group Manage. 1984 Jan-Feb;31(1):24-6, 30, 70.
4
Issues in medical staff planning: past, present, and future.医务人员规划中的问题：过去、现在与未来。
Med Staff Couns. 1993 Spring;7(2):19-24.
5
Recruit.招募。
Group Pract J. 1985 Jan-Feb;34(1):31-2.
6
Competing for talent. Combating the labor shortage requires a mix of short- and long-term strategies.争夺人才。应对劳动力短缺需要短期和长期策略相结合。
Healthc Exec. 2003 May-Jun;18(3):86-7.
7
Recruiting doctors who'll stay.
Med Econ. 1999 Mar 8;76(5):160-2, 167-70, 175-6.
8
Tailoring your job to fit your lifestyle.调整你的工作以适应你的生活方式。
Med Econ. 1995 May 22;72(10):69-70, 72, 75.
9
What to ask job candidates.该问求职者什么问题。
Med Econ. 2003 Sep 5;80(17):80-1.
10
Remodeling not necessary when adding doctors.
Med Econ. 2012 Nov 10;89(21):71.