• 文献检索
  • 文档翻译
  • 深度研究
  • 学术资讯
  • Suppr Zotero 插件Zotero 插件
  • 邀请有礼
  • 套餐&价格
  • 历史记录
应用&插件
Suppr Zotero 插件Zotero 插件浏览器插件Mac 客户端Windows 客户端微信小程序
定价
高级版会员购买积分包购买API积分包
服务
文献检索文档翻译深度研究API 文档MCP 服务
关于我们
关于 Suppr公司介绍联系我们用户协议隐私条款
关注我们

Suppr 超能文献

核心技术专利:CN118964589B侵权必究
粤ICP备2023148730 号-1Suppr @ 2026

文献检索

告别复杂PubMed语法,用中文像聊天一样搜索,搜遍4000万医学文献。AI智能推荐,让科研检索更轻松。

立即免费搜索

文件翻译

保留排版,准确专业,支持PDF/Word/PPT等文件格式,支持 12+语言互译。

免费翻译文档

深度研究

AI帮你快速写综述,25分钟生成高质量综述,智能提取关键信息,辅助科研写作。

立即免费体验

Context in organizational groups: the case of hospital clusters.

作者信息

Fennell M L

出版信息

J Health Soc Behav. 1982 Mar;23(1):65-84.

PMID:7077071
Abstract
摘要

相似文献

1
Context in organizational groups: the case of hospital clusters.组织群体中的情境:以医院集群为例。
J Health Soc Behav. 1982 Mar;23(1):65-84.
2
Modeling organizational determinants of hospital mortality.医院死亡率的组织决定因素建模。
Health Serv Res. 1991 Aug;26(3):303-23.
3
Acute care design: healing environment case study--North Hawaii Community Hospital.
J Healthc Des. 1994;6:27-36.
4
Affiliation: when is it the right decision?隶属关系:何时才是正确的决定?
Top Health Care Financ. 1988 Fall;15(1):73-81.
5
Case in point. Overhaven Community Hospital.恰当的例子。奥弗黑文社区医院。
Health Care Strateg Manage. 1985 Jun;3(6):25-7.
6
Hospitals-communities integrate in pilot study.
Health Care Strateg Manage. 1993 Nov;11(11):1, 20-3.
7
Construction activity in U.S. hospitals.美国医院的建设活动。
Health Aff (Millwood). 2006 May-Jun;25(3):783-91. doi: 10.1377/hlthaff.25.3.783.
8
Testing the hospital value proposition: an empirical analysis of efficiency and quality.检验医院价值主张:效率与质量的实证分析
Health Care Manage Rev. 2008 Oct-Dec;33(4):341-9. doi: 10.1097/01.HCM.0000318770.82642.c6.
9
Case four. Synergistic strategy development.案例四。协同战略发展。
Case Stud Health Adm. 1990;8:61-6.
10
Baptist uses expansion, alliances to bypass Mayo Jacksonville beachhead.浸信会利用扩张和联盟绕过梅奥诊所杰克逊维尔滩头阵地。
Mod Healthc. 1990 Aug 13;20(32):34-6, 38-9.

引用本文的文献

1
A relational approach to measuring competition among hospitals.一种衡量医院间竞争关系的方法。
Health Serv Res. 2002 Apr;37(2):457-82. doi: 10.1111/1475-6773.032.