• 文献检索
  • 文档翻译
  • 深度研究
  • 学术资讯
  • Suppr Zotero 插件Zotero 插件
  • 邀请有礼
  • 套餐&价格
  • 历史记录
应用&插件
Suppr Zotero 插件Zotero 插件浏览器插件Mac 客户端Windows 客户端微信小程序
定价
高级版会员购买积分包购买API积分包
服务
文献检索文档翻译深度研究API 文档MCP 服务
关于我们
关于 Suppr公司介绍联系我们用户协议隐私条款
关注我们

Suppr 超能文献

核心技术专利：CN118964589B侵权必究
粤ICP备2023148730 号-1Suppr @ 2026

文献检索

告别复杂PubMed语法，用中文像聊天一样搜索，搜遍4000万医学文献。AI智能推荐，让科研检索更轻松。

立即免费搜索

文件翻译

保留排版，准确专业，支持PDF/Word/PPT等文件格式，支持 12+语言互译。

免费翻译文档

深度研究

AI帮你快速写综述，25分钟生成高质量综述，智能提取关键信息，辅助科研写作。

立即免费体验

Facilities spread their cash around. Gap between pay of CEOs, other execs narrows as hospitals seek to build management teams.

作者信息

Scott L

出版信息

Mod Healthc. 1993 Jun 14;23(24):39-42, 44, 46-8.

PMID:10160951
Abstract
摘要

相似文献

1
Facilities spread their cash around. Gap between pay of CEOs, other execs narrows as hospitals seek to build management teams.各机构将资金分散使用。随着医院寻求组建管理团队，首席执行官与其他高管的薪酬差距缩小。
Mod Healthc. 1993 Jun 14;23(24):39-42, 44, 46-8.
2
Raises slow to a trickle. Compensation survey's results reflect healthcare's uncertainties.
Mod Healthc. 1995 Jun 26;25(26):47-52.
3
Execs' compensation rises 5.5% in 1993.1993年高管薪酬上涨了5.5%。
Mod Healthc. 1994 Jun 20;24(25):41-2, 44-5, 48.
4
Hospital executives' pay beginning to raise eyebrows.
Mod Healthc. 1992 Jun 8;22(23):41-4, 48-52.
5
It pays to be the boss. Survey shows top hospital execs' pay hikes leave little for other managers in departments.当老板是有好处的。调查显示，医院高层管理人员的薪资大幅上涨，使得部门内其他管理人员所获无几。
Mod Healthc. 1997 Jul 14;27(28):75-82.
6
Compare and contrast: 2001 executive salary survey.比较与对比：2001年高管薪资调查。
Trustee. 2001 Nov-Dec;54(10):12-5, 2.
7
Survey reveals emphasis on tying pay to quality. Physician executive pay increase holds steady near 7 percent.
Physician Exec. 2005 Nov-Dec;31(6):32-4, 36-7.
8
Reaping the rewards. Hospitals show their appreciation for top execs by boosting compensation.
Mod Healthc. 2001 Jul 30;31(31):27-30, 32-3, 38.
9
Hay/Modern Healthcare compensation survey.
Mod Healthc. 1990 Oct 22;20(42):35-6, 40-8.
10
Performance payback. Survey shows most execs must hit bonus targets to maintain total pay.
Mod Healthc. 1998 Jul 13;28(28):39-40, 42-6.